Diese Stelle teilen

Teamleiter Payroll / Entgeltabrechnung (m/w/d) am Standort Leipzig

  

Verstärken Sie unser Team als

Teamleiter Payroll / Entgeltabrechnung (m/w/d) am Standort Leipzig

  

Wir bieten Ihnen

  • Attraktive Aus-und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und moderne neue Arbeitsplätze
  • Umfangreicher Onboarding-Prozess sowie eine intensive Einarbeitung on the job, bei der Sie erfahrene Mitarbeiter begleiten
  • Leistungsgerechtes Vergütungsmodell, das sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Verantwortung orientiert
  • Attraktive Zusatzleistungen (Dienstwagen, Zuschüsse zur Altersvorsorge oder VWL, Zuschuss für Fitnessstudio und Jobrad, kostenlose Getränke, frisches Obst, Mitarbeiterevents)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Teamorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und hochmotivierten und -qualifizierten Kolleginnen und Kollegen

 

Ihre Aufgaben

  • Betreuung der vom Kunden übernommenen personalbezogenen Prozesse
  • Termin- und qualitätsgerechte Erbringung der vereinbarten Dienstleistungen
  • Steuerung und Überwachung der monatlichen Abrechnung sowie Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens für die jeweils zugeordneten Kunden mit dem Ziel einer effizienten und ergebnisoptimalen Abwicklung
  • Externer Ansprechpartner für alle zu betreuenden Kunden zu entgeltbezogenen Themen um auch kurzfristig per Telefonsupport oder Email bzw. als „Springer“ vor Ort laufende Abrechnungsprozesse zu unterstützen und eine erfolgreiche Umsetzung sicherzustellen
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung der Prozesse in der Entgeltabrechnung und im Zeitwirtschaftssystem
  • Präsentation des Dienstleistungsspektrums im Rahmen von Aktivitäten zur Neukundengewinnung, ggf. einschließlich Vertragsverhandlungen
  • Koordinierung aller „Go-Live Aktivitäten“ im Zuge von (Neu-) Kundenprojekten
  • Führung und Motivation der Mitarbeiter

  

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit anschließender Weiterqualifizierung z.B. zum / zur Fachkaufmann/-frau Personal oder Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder der Betriebswirtschaft
  • Mehr als 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung mit Personalverantwortung
  • Analytisches und strukturiertes Denkvermögen, soziale Kompetenz, ausgeprägtes Kommunikationsvermögen sowie Führung von Mitarbeitern sind für diese Aufgabe Voraussetzung
  • Dienstleistungs- und Praxisorientierung, Reisebereitschaft, Flexibilität und Dynamik
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in SAP HCM PY, PT, PA und OM; Datenbank-Kenntnisse
  • Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht, Projektmanagement, Schnittstellen zu Fremdsystemen
  • Erfahrung in der Durchführung von Prüfungen im Rahmen der ISAE 3402-Zertifizierung
  • Gute Englisch-Kenntnisse

  

 

 


Jobsegment: Payroll, ERP, Project Manager, SAP, Finance, Technology

Ähnliche Stellen suchen: